Chargée / Chargé des filatures et des poses de techniques
        
                    
            
                Met en œuvre la recherche des informations nécessaires au traitement du renseignement d’origine humaine et opérationnelle.
            
        
        - Informations générales
- Conditions d'exercice
- Tendances d'évolution
- Connaissances
- Autres référentiels
            
                                    
                                Domaine Fonctionnel
            
        
        Renseignement
            
                                    
                                Famille Professionnelle
            
        
        Renseignement d’origine humaine et opérationnelle
            
                                    
                                Versants
            
        
        - Fonction publique d'Etat
            
                                    
                                
                                                                                    Pas de compétences managériales requises
                                                                                                                        
            
        
        
                                                                                    Pas de compétences managériales requises
                                                                                                                        
            
            
                                    
                                Code CSP
            
        
        ERREN003
            
                                    
                                Activités principales
            
        
        
            
                                    
                                Conditions d’exercice
            
        
        - S’exerce en France et, en fonction des services, en opérations ou à l’étranger
- Forte disponibilité liée aux contraintes des missions avec possibilité de rappel au service, services programmés de nuit, astreintes, permanences – en hebdomadaire, le week-end et/ou jours fériés
- Habilitation au secret de la défense nationale
- Lieu de résidence à proximité du service (pour certains services)
- Aptitude physique et médicale adaptées : transport de matériels lourds, évolution sur différents types de terrain (pour certains services)
- Habilitation judiciaire en fonction des missions (pour certains services)
- Port d’armes (pour certains services)
- Confrontation à des situations et/ou des informations violentes (pour certains services)
            
                                    
                                Facteurs clés à moyen terme
            
        
        - Contraintes réglementaires et législatives sur la protection des données personnelles
- Évolution technologique rapide pouvant générer une complexification des outils techniques
- Apparition de menaces protéiformes
            
                                    
                                Impacts sur le métier
            
        
        - Prise en compte de l’adaptation des techniques et des procédures (conservation des données,…)
- Spécialisation des agents en fonction des supports et besoin de matériels et de formations adaptés à ces évolutions
            
                                    
                                Savoir-être
            
        
        
            
                                    
                                Savoir-Faire
            
        
        
            
                                    
                                Connaissances professionnelles
            
        
        - Méthodes et techniques d’enquête
- Cadre juridique (droit pénal notamment, procédures judiciaires et loi renseignement)
- Techniques de communication de renseignement d’origine humaine
- Méthodes et techniques de surveillance et de filature
- Nouvelles technologies de l’information et des systèmes de communication
            
                                RIME
            
        
        - Emplois de référence
- Emplois types