Chargée / Chargé de prévention des risques
        
                    
            
                Assister et conseiller la direction dans l'élaboration et la mise en œuvre de la politique de prévention des risques professionnels et de la protection de l'environnement
            
        
        - Informations générales
- Conditions d'exercice
- Tendances d'évolution
- Connaissances
- Autres référentiels
            
                                    
                                Domaine Fonctionnel
            
        
        Sécurité
            
                                    
                                Famille Professionnelle
            
        
        Gestion des risques
            
                                    
                                Versants
            
        
        - Fonction publique d'Etat
- Fonction publique territoriale
- Fonction publique hospitalière
            
                                    
                                
                                                                                    Pas de compétences managériales requises
                                                                                                                        
            
        
        
                                                                                    Pas de compétences managériales requises
                                                                                                                        
            
            
                                    
                                Code CSP
            
        
        ERSEC017
            
                                    
                                Activités principales
            
        
        - Conseiller et assister l’administration dans la définition et la mise en œuvre des règles de santé et de sécurité au travail
- Participer à la démarche d’évaluation des risques professionnels (analyse des risques et des accidents, visites de sécurité, document unique, programme annuel de prévention, plan d’action)
- Conseiller les chefs de service dans leur politique de prévention
- Définir, coordonner et animer le réseau des acteurs de la prévention
- Veiller à la bonne application des règles de prévention
- Communiquer, informer et participer à la sensibilisation, à l’information et à la formation sur site au sein des services et auprès des agents sur les risques professionnels
- Assurer et mettre à disposition la veille règlementaire
- Participer à l'élaboration du plan de formation en matière de prévention des risques
- Concevoir et diffuser des outils de prévention des risques
- Apporter son expertise aux activités du Comité d'Hygiène Sécurité et Conditions de Travail
- Identifier les besoins, établir un diagnostic, analyser les situations et proposer un programme d'action
- Prévenir et anticiper les situations de crise, organiser la gestion des situations d'urgence
- Proposer des actions correctives et assurer le suivi des actions engagées
- Coordonner et contribuer à l’animation du réseau des assistants de prévention
- Participer comité social d’administration
- Contribuer à l’élaboration du rapport annuel d’activité
            
                                    
                                Conditions d’exercice
            
        
        - Interactions indispensables avec l'ensemble des interlocuteurs
            
                                    
                                Facteurs clés à moyen terme
            
        
        - Management des équipes lié au regroupement des institutions
- Evolution prévisible de la réglementation santé et sécurité au travail
- Émergence des risques psycho-sociaux
            
                                    
                                Impacts sur le métier
            
        
        - Développement des méthodes de management
            
                                    
                                Savoir-être
            
        
        
            
                                    
                                Savoir-Faire
            
        
        - Encadrer / Animer une équipe
- Utiliser les outils bureautiques
- Animer une réunion
- Établir un diagnostic
- Définir des procédures et des règles
- Appliquer les normes, procédures et règles
- Expliciter les besoins et les prioriser
- Exprimer et structurer des idées
- Transmettre des informations
- Rédiger des clauses techniques
            
                                    
                                Connaissances professionnelles
            
        
        - Techniques de management
- Marchés publics
- Langue anglaise : B1 à B2 (cadre européen commun de référence pour les langues)
- Normes et procédures de sécurité
- Méthode d'analyse des risques
- Prévention des risques
- Méthodologie de gestion des risques professionnels
- Système de gestion de la sécurité
- Réglementation en matière de prévention des risques
            
                                RIME
            
        
        - Emplois de référence
- Emplois types